会员登录 用户名 密码 设为首页      加入收藏      站点导航
法律常识
民事类
刑事类
劳动保障
基本类
标题关键字:
  您现在所处的位置:首页≥法律常识
法律常识
从事预备性工作时受伤可认定为工伤
(2011-5-30 9:16:55)
 
从事预备性工作时受伤可认定为工伤 
   

--------------------------------------------------------------------------------
2011-05-27 09:55:34   
  2009年初,赵某应聘到临沭县某厂工作,按厂里规定上班时间为早8点至晚5点。2009年8月21日早7点30分,赵某提前到厂里整理机器时,右手不慎被吸进机器。赵某被送到医院抢救,右手两根手指被截。2010年1月,赵某要求该厂支付工伤待遇,但该厂认为赵某是在非上班时间受伤,拒绝了赵某的要求。赵某遂向当地劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请。

  仲裁委经审理后认为,《工伤保险条例》第14条规定,劳动者和用人单位之间存在劳动法律关系或事实劳动关系的前提下,工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的,应当认定为工伤。本案中,赵某虽然是在该厂规定工作时间前受伤,但整理机器属于与其工作有关的预备性工作,应享受工伤待遇。经仲裁委调解,双方同意解除劳动关系,该厂赔偿赵某医疗费、伤残就业补助金等共计4.6万元。(刘乃元 刘江)
 
 
来源: 中工网-山东工人报 (责任编辑:奚天宝) 


关于我们 | 律协党总支 | 办事指南 | 会长信箱 | 秘书长信箱 | 联系我们 | 站内声明
CopyRight(C)日照市律师协会版权所有
地址:日照市北京路188号日照大厦六层 邮编:276826 电话:0633-8816323